悦达投资召开2025年工作会议
发布日期: 2025-01-25       访问次数:
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      1月25日,悦达投资在盐召开2025年工作会议。会议传达了集团2025年工作会议精神,认真总结公司2024年生产经营情况,全面部署2025年工作目标,号召公司上下戮力同心、奋斗不止,干字当头、实干争先,全面夯实高质量发展绿色底色。集团党委书记、董事长,公司党委书记、董事长张乃文出席会议并讲话;集团党委委员、副总经理陈剑明出席会议;集团党委委员,公司党委副书记、总经理王圣杰出席会议并作题为《锚定“新”坐标 驱动“效”引擎 为实现悦达投资转型发展新局面不懈奋斗》工作报告;公司党委副书记、副总经理柳忠民主持会议。
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     张乃文在讲话中指出,2024年悦达投资攻坚克难,产业转型初见成效,特别是在项目推进、提质增效等方面取得了显著成绩。他强调,当前,国内外形势复杂严峻,企业经营发展困难与挑战并存,要一以贯之推动绿色低碳发展的坚定决心和战略定力,产业转型再发力、提质增效再深化、市值管理再提升,全面完成2025年目标任务,推动公司高质量发展迈得更稳、走得更远。
      他指出,要重点重抓,提质增效再创新佳绩。一是要坚定不移拓项目,坚持项目为王,紧盯时间节点、强化要素保障,高质量推动项目早日建成投产达效。二是要全力以赴提效益,始终把提升企业经营质效放在首位,大力开拓、布局国际市场,推动产品国际化、项目国际化;加速传统产业数智化转型步伐,赋能企业降本增效。三是要众志成城提市值,规范化建立市值管理制度,进一步完善产业链结构,打响能源品牌,不断提升企业内在价值。
      他强调,要以人为本,强基固本再上新台阶。2025年是“十四五”规划的收官之年,也是“十五五”规划的谋篇布局之年,要充分发挥战略指引,切实加强人才队伍建设工作,不断完善体制机制,大力培育、引进市场化、专业化人才,夯实产业转型发展根基。要深入推进党业融合,牢固树立“抓党建就是抓发展”工作理念,围绕智改数转、绿色工厂等挖掘党建特色,创建党建品牌。要强化动真碰硬管理导向,高度重视安全生产及廉政风险防范,坚决守牢纪法规矩底线红线,保障企业平稳、高效运营。他强调,要继续保持良好发展势头,不断攀高,用实干、实绩回报股民和投资者,重塑资本市场新形象。
      会议下达了公司2025年度生产经营目标和重点工作任务。相关责任人递交2025年度责任书。六家单位、部门进行了表态发言。
      公司全体领导班子成员、所属企业全体领导班子成员、公司总部全体人员参加会议。


悦达投资召开2025年工作会议

发布日期: 2025-01-25       访问次数:
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      1月25日,悦达投资在盐召开2025年工作会议。会议传达了集团2025年工作会议精神,认真总结公司2024年生产经营情况,全面部署2025年工作目标,号召公司上下戮力同心、奋斗不止,干字当头、实干争先,全面夯实高质量发展绿色底色。集团党委书记、董事长,公司党委书记、董事长张乃文出席会议并讲话;集团党委委员、副总经理陈剑明出席会议;集团党委委员,公司党委副书记、总经理王圣杰出席会议并作题为《锚定“新”坐标 驱动“效”引擎 为实现悦达投资转型发展新局面不懈奋斗》工作报告;公司党委副书记、副总经理柳忠民主持会议。
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     张乃文在讲话中指出,2024年悦达投资攻坚克难,产业转型初见成效,特别是在项目推进、提质增效等方面取得了显著成绩。他强调,当前,国内外形势复杂严峻,企业经营发展困难与挑战并存,要一以贯之推动绿色低碳发展的坚定决心和战略定力,产业转型再发力、提质增效再深化、市值管理再提升,全面完成2025年目标任务,推动公司高质量发展迈得更稳、走得更远。
      他指出,要重点重抓,提质增效再创新佳绩。一是要坚定不移拓项目,坚持项目为王,紧盯时间节点、强化要素保障,高质量推动项目早日建成投产达效。二是要全力以赴提效益,始终把提升企业经营质效放在首位,大力开拓、布局国际市场,推动产品国际化、项目国际化;加速传统产业数智化转型步伐,赋能企业降本增效。三是要众志成城提市值,规范化建立市值管理制度,进一步完善产业链结构,打响能源品牌,不断提升企业内在价值。
      他强调,要以人为本,强基固本再上新台阶。2025年是“十四五”规划的收官之年,也是“十五五”规划的谋篇布局之年,要充分发挥战略指引,切实加强人才队伍建设工作,不断完善体制机制,大力培育、引进市场化、专业化人才,夯实产业转型发展根基。要深入推进党业融合,牢固树立“抓党建就是抓发展”工作理念,围绕智改数转、绿色工厂等挖掘党建特色,创建党建品牌。要强化动真碰硬管理导向,高度重视安全生产及廉政风险防范,坚决守牢纪法规矩底线红线,保障企业平稳、高效运营。他强调,要继续保持良好发展势头,不断攀高,用实干、实绩回报股民和投资者,重塑资本市场新形象。
      会议下达了公司2025年度生产经营目标和重点工作任务。相关责任人递交2025年度责任书。六家单位、部门进行了表态发言。
      公司全体领导班子成员、所属企业全体领导班子成员、公司总部全体人员参加会议。